【威猛达商学院简介】

    威猛达商学院是以企业承载十二年成功的历程、成熟的营销管理模式为核心，运用现代科技手段按照混合式培训模式设立的企业学习基地，它以构筑企业全员培训体系为基础，通过创新管理谋略的导入和企业员工学习习惯的培育，形成企业知识管理、人才加工、市场竞争的智力平台，最终成为实现企业战略规划的有力武器。 

【威猛达商学院宗旨】

1、商学院院训：赋能、成长、执行、创新；

2、商学院愿景：为威猛达持续发展提供人才动力，助力企业在行业内的领跑优势；

3、商学院使命：建设一所根植于威猛达，全面化、体系化、专业化的企业学院，成为威猛达人才的孵化基地；

4、商学院宗旨： 支持公司的战略实施、业务发展和人力资本增值；

【威猛达商学院组织结构】

【商学院培训模式】

【威猛达商学院的意义】 

1、整合企业文化与打造企业学习型组织

通过成立企业商学院，一方面使企业在建设企业商学院的过程实现企业文化的整合，从而增强了企业凝聚力，提高员工忠诚度；另一方面通过配置企业商学院系统使学习成为一项关键性的企业业务，而不是一次性的活动，从而实现了企业内部知识的沉淀、管理、传播和创新，使企业员工以更低成本了解更多知识、更快地进行学习，进而提高了生产效率和工作效率；同时，企业配置企业商学院系统后可以通过学习范围的扩大，提高了部门及分支机构之间的沟通和理解，提高了协作能力，并且可以在企业商学院系统运作成熟之际，将威猛达合作伙伴和终端客户纳入企业学习的范畴，缩短与合作伙伴和终端客户的距离，最终促进企业向学习型企业的转变，增强企业的核心竞争力。 

2、丰富教学手段与提高培训质量

威猛达商学院系统，可以使企业的培训管理者丰富教学手段，提高管理水平，大幅减轻培训管理者的工作负担；并且可以通过系统中课程分配、学习跟踪，统计分析等功能实现因人、因岗设置课程，动态调整课程安排，以及量化评估企业培训效果和对于整个培训过程跟踪监控的管理机制等，从而保证高质量的企业培训和企业学习。 

3、促进员工交流与提升价值

企业商学院系统，可以使公司员工实现任何时间、任何地点、任何人学习任何课程的个性化地培训 ，可以使公司员工自主地调剂时间，在工作中安排学习，并通过企业商学院系统特有的互动交流模块加强教师与学员、学员与学员之间的交流与协作，从而实现员工全面发展，价值提升和自我超越的目标。  

【威猛达商学院的课程设计】

1、通用课程

指基本适用于所有企业的管理及技能类课程，这类课程对于企业全员基本素质的提高和知识结构的全面发展有着重要的作用；包括MBA管理类课程、人力资源管理、团队建设、生产管理、财务管理、营销管理和营销技能、普通法律知识、商务礼仪等。

2、专业课程

指适合于商厨行业的专业课程，行业专业课程对于洞察行业先机，提升企业行业竞争力发挥着重要的作用。企业商学院的专业课程聚焦与商厨行业发展趋势、厨房炊电行业需要情况、美食行业的竞争状况及商厨智能新革命产品的发展等。

3、定制课程

是根据企业内部的资料和实际需求委托专业公司开发的课程，对于企业来说，定制课程是对于企业要害问题的学习解决方案或是将企业自身积累的宝贵知识进行固化，因此，对于企业的商业价值极高。定制的内容包括管理知识技能培训、新员工培训、技术知识培训、新产品推介、销售队伍的培训、各渠道和客户的培训、赋能、新系统或商业过程的培训等等。

4、自主课程

指我们自主选题、设计、开发的个性化课程，随着现代企业科技水平的进步，我们可以自主化来制作相关课程，通过将一些企业急需推广的知识和技能进行课件制作，可以迅速在针对企业的特定部门、特定人员进行普及教育，而它在内容上是专属的，是企业无形资产积累的重要方式，同时对于企业来说具有极高的商业价值。

5、辅助资料

企业学习过程中的辅助工具和类比资料等，通过辅助资料的积累可以加深企业员工对于学习内容的理解，它包括我们的商学院、行业数据等。